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宁都县人民政府为适应宣传思想文化工作需要，进一步优化机关干部结构，市委宣传部拟面向全市公开考选5名政治可靠、文字理论功底扎实的优秀年轻干部充实到机关队伍中。现将有关情况公告如下：
一、考选单位及名额
中共赣州市委宣传部(含文明办)机关工作人员5人，均为机关行政编制干部。
二、考选资格条件
1.思想政治素质好，品行端正，公道正派，工作扎实，作风严谨，廉洁自律，甘于奉献。
2.具有较高的政策理论和实际工作水平，调查研究和文字表达能力强。
3.具有国家承认的大学本科及以上学历。
4.年龄在40周岁以下(即1976年11月30日以后出生)，身体健康。
5.参加考选人员均需在编在岗,具有公务员身份或参照公务员身份,符合交流进机关的有关条件。
6.具有两年以上工作经历(不含试用期，计算至2016年11月30日)。
7.近两年年度考核均为称职以上。
8.参加公开考选人员无不适宜调动工作的服务年限等政策性限制。
三、考选工作程序
1.报名。本次考选报名采取自荐和推荐相结合。符合报考条件人员可通过现场报名方式自荐。自荐人员需单位出具书面同意报考证明，县(市、区)副科级以上自荐人员需县(市、区)委组织部出具同意报考证明。市直宣传文化单位和各县(市、区)委宣传部、赣州经开区党群工作部围绕上述资格条件向市委宣传部推荐优秀干部。
2.资格审查。市委宣传部对自荐(推荐)人选进行资格审查并好中选优，结合推荐材料和部机关干部队伍建设需要，按1：5比例提出参与公开考选初步名单，由部务会讨论决定入闱初选人员。如入闱初选人员与拟考选人数比例不足5:1，则相应减少考选名额。资格审查工作贯穿考选工作全过程。
3.笔试。根据研究确定的参与公开考选初步名单，组织相关人员进行笔试。笔试采用闭卷撰写文章方式进行，题目另行制定。笔试时间定于2017年1月7日(星期六)上午9:00-11:30。
4.面试。根据笔试成绩由高分到低分的顺序，按计划选调名额1:3的比例确定参加面试的人选(与入闱最后一名成绩并列者一并列入)。面试采取结构化面试方式进行，面试时间另行确定。
5.差额考察。面试结束后，依据考生考试总成绩(笔试成绩50%+面试成绩50%)，从高分到低分按1：1.5确定8名考察对象(总成绩同分者取面试成绩较高者)，组成1个考察组对人选进行差额考察。
6.差额票决。召开部务会，考察组向部务会汇报考察情况，部务会根据考察情况和部机关干部队伍建设需要，按1：1比例集体研究确定拟调入部机关工作人员人选，剩余3人为后备人选。
7.体检、公示、试用和调入。对拟调入部机关工作人员人选进行体检。体检工作按公务员录用体检通用标准实施。对体检不合格的，由后备人选替补。体检后，对拟调入人选在一定范围进行公示。公示无异议后进行试用，试用期半年。试用期满，经考核称职者，经部务会研究决定，办理调入手续。拟调入人员原有科级职务的，则在职数范围内予以任职。
四、推荐(自荐)材料
1. 自荐(推荐)报告1份。写清推荐理由、推荐人选的主要特长、业绩和不足及本人是否愿意到市委宣传部工作。
2.《市委宣传部公开考选工作人员自荐(推荐)表》2份。
3.近两年工作实绩概要1份。概要中要包含该同志近二年获荣誉表彰情况和个人联系方式，本人起草的有代表性的文稿和已发表的作品。实绩概要需所在单位主要负责人审核签字。
4. 自荐者和推荐人选本人身份证、毕业证、学位证、近二年年度考核结果、奖惩材料复印件(组织人事部门审核盖章)各1份。
5. 自荐者和推荐人选本人任职文件、公务员(参照管理人员)登记表复印件、编制证明文件各1份(加盖组织人事部门公章)。
请各推荐单位和有意向报考的自荐人员于2016年12月30日前将相关材料报市委宣传部干部科(赣州市市政中心1号楼1421室)。联系电话：8391217。
市委宣传部公开考选机关工作人员自荐(推荐)表x.rar
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