【导读】2014年上犹县省统一招聘中小学教师、省招聘特岗教师和定向培养师资面试的公告
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为做好我县2014年中小学教师和特岗教师招聘工作，根据省教育厅、省人社厅《江西省2014年中小学教师招聘公告》《江西省2014年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告》等文件精神，现就我县统一招聘中小学教师、招聘特岗教师和定向培养师资面试事项公告如下：
一、组织机构(略)
二、选聘职数及入闱面试人数(见省教育厅、省人保厅公布的第一批面试入闱名单和调剂入闱名单)
三、面试形式：微型课展示
四、面试时间：2014年7月4日，早上7:10之前考生到达考点(考生凭身份证及相应准考证进入考点和考场)。
五、面试地点：上犹县第一小学教学楼
六、面试内容：所报学科中我县现行教材的内容
七、面试方法
①7:40抽签确定微型课展示的顺序。
②上午8:00，1号考生进入备课室独立备课，每过12分钟，依次安排2号，3号，4号……考生进入备课室备课。
③上午9:00，1号考生开始微型课展示，每过12分钟，依次安排2号，3号，4号……考生进行微型课展示。每位考生至少保证60分钟备课时间。
④每人展示微型课的时间控制在12分钟内，既可以是一节课的浓缩，也可以是一节课的前12分钟。
⑤参加应试者不得将书籍资料和通讯工具带入试场。
八、面试评分
分学科组成若干评议组，每组设组长1人，评议员7人，联络员1人，组长和联络员不参与评分。评议员由领导小组临时确定聘请。计分方法：
①评议员独立对应试者分别进行微型课展示评分。
②采用去掉一个最高分和一个最低分，取其余五个有效分的平均值(四舍五入，保留两位小数)的办法，评定应试者的微型课展示成绩。
③评议员对应试者微型课展示进行当场评分，评分结果交评议组长当场统计，并由联络员及时公布。
如同一岗位面试人员较多，需2个或2个以上面试小组共同完成时，则应对面试成绩进行修正。修正公式为：考生最后面试成绩=考生在面试小组得分×(同一岗位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分)。
九、面试分组
根据我县2014年省统一招聘中小学教师和特岗教师岗位及各学科参加面试人数，共分7个面试小组。
1.小学语文组(32人)
2.高中、初中语文、政治、历史、地理组(28人)
3.初中、小学数学组(29人)
4.高中、初中、小学英语组(23人)
5.高中数学、高中、初中物理、化学、生物组(33人)
6.小学、初中美术、体育、职中会计电算化、数控技术与应用组(26人)
7.幼儿园、小学、初中音乐、职中舞蹈组(31人)
十、其他事项严格按省有关文件及会议精神执行，凡已报考多个岗位的考生，只可选择一个教师职位参加面试(参加抽签之前确定)。
十一、关于面试入闱比例
根据省人保厅、省教育厅有关文件规定，招聘中小学教师按招聘职数1:3比例确定入闱面试人员，招聘特岗教师按招聘职数1∶1.2比例确定入闱面试人员。
附件：上犹县2014年省统一招聘中小学教师、省招聘特岗教师和定向培养师资面试分组情况表
上犹县师资选聘工作领导小组
二○一四年六月二十五日
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